每到年底，公司员工都会通过召开一次一个企业年会，以展示日新月异、蓬勃经济发展的企业的优良传统作风。然而，小公司对如何通过举行年会感到非常头疼。没有多少人,他们的经济实力是否定的那么，小型企业公司年会策划工作流程是什么？

　　小型公司年会策划流程

　　1.全员签到安排

　　一般而言，在周年会议开幕前，会有一段时间让所有员工登记，因此主要目的是了解所有会员和客户的名单，以反映周年会议的正式意义。

　　2.主持人开场介绍

　　一般在年会活动开始发展之际，都会先由主持人开场介绍，引入通过本次研究年会的主题，让大家？开始思考年会的精彩内容。

　　3.开场舞蹈调动氛围

　　在年会开场后，为了能够调动学生整体的氛围，都会影响选择一个比较热闹的舞蹈，通过分析这些来调动会场的整体文化氛围，让整个课堂气氛变得更加热闹起来。

　　4.公司全年业绩总结

　　对于一个公司年会来说，主要研究目的是宣传教育公司的发展，也为来年的业绩鼓舞士气，因此，对于我们公司全年业绩分析总结的展示自己也是一种非常有必要的流程。

　　5.优秀员工表彰环节

　　优秀企业员工的表彰，也是一个非常重要关键的，通过对优秀员工的鼓励，也能够带动全员的奋斗士气，为公司经营业绩不断发展社会带来更多的业绩。

　　6.晚宴环节

　　在年会中，晚餐通常放在最后，所以在载歌载舞之后，是全体员工吃团圆饭的温馨时刻，举杯为企业的和谐提升。

　　年会策划注意事项

　　1.确定年会工作小组，明确管理人员培训工作岗位职责。

　　2. 尽快安排外包。比如通过摄影摄像、舞台搭建、舞蹈文化演出等。

　　3.邀请客人的需要应尽快与客人落实。在这里使用H5邀请函最方便。

　　4.年会进行文件可以准备好，包括施工现场PPT、音频、视频等资料。

　　5.（如有员工工作需要进行表演节目或者发表自己总结演讲，需更早通知员工）

　　6.生产、采购物资、横幅、抽奖礼品、年会席位、名牌、笔、纸；游戏中使用的道具；彩票盒；会议用矿泉水、宴会饮料、小吃等。

　　7.现场进行布置：提前至少可以一天我们布置场地。检查硬件设备是否完善可用，场地指引是否清晰明确，舞台是否安全可靠。

　　8.年会正式开始出现之前要做好彩排，保证教学活动的顺利通过完成。